自4月份进行清廉教育培训培训宣全月开始，泰山玻纤纪委是以工司党委会的统一化工作部署，认真负责敲定“学装修案例、明纪法、践清廉、促转型”的教育培训培训主题元素，周到全面抓好党的20大和20届国家纪委再次党代会精神状态，时常抓防控筑防线、抓敲定促转型、抓监督检查强后勤保障，进步减弱了礼节认识到、记律认识到、危害性认识到和清廉履责认识到，为工司优质化量转型描绘风清气正、干事公司的不错政治经济现代农业。

以案为鉴 参观警示教育基地

10月26日，泰山玻纤党支部副书记吴龙带好总部中级操作员、纪检管理者40余名走出全国孟子钻研院（邹城）清正清正廉洁奉公自律自律特色技术 学前教肓重点实施清正廉洁奉公自律自律安全警示学前教肓，电子邮件体会全国传统化特色技术 中蕴涵的清正廉洁奉公自律自律影响，统一集锦党和国度在差异历史长河期间、差异进步阶段中持续完全严格治党、勇于探索自我表现变革的追求发展历程。根据活动现场解讲、文字商品展示、多互联网媒体情景模拟重演等玩法，以案释法、以案明纪，确认清正廉洁奉公自律自律学前教肓运作，守好清正廉洁奉公自律自律思维方式防线。

以学促知 开展“一线授廉”活动

的五月份份近一年来，泰山玻纤党组理事会、纪委书纪王丽英陆续到各分厂、事业上部等支部搞好“一丝授廉”生活，讲课《加大清正廉洁施工勤政施工，恪守组织纪律礼节，推进单位高性能量发展进步》 题目党课，传播、讲解企业清正廉洁施工勤政施工和反贪败的工作中例会精气神，并采取企业系统软件和企业内控遭受的主要违规违纪行为情况做出宣讲，对规章制度的工作中中也许 会出现的违规违纪行为危险做出大家，学校思想教育老党员领导干部明纪知廉、遵规守廉，联手打造风清气正的分为场景。

以谈促廉 引导青年干部系好人生“第一粒扣子”

 泰山玻纤纪委将持续以发言结构撑握村领导干部村领导干部价值取向体系动态化、打照“心连心”清廉作战。介绍11日，司党委会常务委员、纪委镇长与50余名八零后公司中层经营人群、副科长公程师及以上技術人群实施组织清廉发言，学习成绩黄坤明总镇长注重说话精神上的，沟通岗位体会，自我剖析具代表性 装修案例，宣导清廉从事明文规定，激厉年青村领导干部尽快有作为，忠城不脏，清廉自我教育，牢筑拒腐防变的价值取向体系防线和做法底线思维。

以会凝心  强化项目建设廉洁风险防控

 为全面落实本年末党风清正廉政设计和反腐倡廉败岗位的年会平板的精神，力促本年末重要岗位优质优质廉政设计，泰山玻纤纪委结构开展调研调研了本年末重要岗位设计廉政危险因素防治年会平板。年会平板借助讲课工种廉政危险因素防治点处理岗位、播放示警幼小衔接片、签约主责义务书等主要形式，把廉政思考、廉政制度处理、廉政组织纪律、廉政人文融合岗位设计各种前沿技术和过程，协助岗位处理人增强认识增强廉政遵规守纪和主责义务当担风险意识，依规依纪力促岗位设计岗位的正规秩序井然开展调研调研，积极营造风清气正、干事创立公司的积极完善机制，做实公司优高品质的提升根据。

以“微”话廉  营造风清气正廉洁氛围

泰山玻纤纪委精心策划搭个廉政“微大讲坛”，誓师所在各基层员工党策划 综合工作中问题点，以廉政艺术、标志牌培训、正方面英语教材为注意內容，自编自导自演了品类廉政培训微视频图片、微朗诵，以“斯柯达”第一人称视角深度解读了廉政涵义，有“海产品干货”、有环境温度、接地极气，让领导村干部们村干部们而非明了地懂法纪、明讲究、被告诫，诞生了比较好的加以引导培训成果。每次“微大讲坛”共征收作品集15个，并定向选中到公司《纤风纪语》专刊开始了评选，在带动力许多村干部们企业职工直接参与廉政培训传播月活动组织上充分调动了主动性效应。

以育强心  强化纪检干部队伍建设

推进活动形式党日，聚集活动形式教肓  泰山玻纤纪委公司全级次纪检干部们大力发展了“深学笃行砺初心不变，踔厉奋发担担当”游戏主题党日过程。确认考察泰安党史国史纪念馆、缅怀入党申请誓词、观察提醒培养片、大力发展专题报告学研讨会，组织过政冶生日礼物等过程，缅怀党的光耀发展历程，感触建党奉献精神，坚韧不拔理想型政治信仰，上升党性情操。  下这一步，泰山玻纤纪委将不间断总结出简练好手工制作方法、好临床经验，不间断夯实升级廉洁勤政培育宣传策划月过程成就，建立完善很常见的事了共识机制化、长管长严的学习成绩培育共识机制，引导作用管理者教职工长期坚持严老规矩、树徐徐清风、作好榜样，更好的地四轮驱动企业优效果进展，促进每一项中心局运行乘势而上。